Refresh trainingen

Refresh trainingen


Dec 11 2021
Refresh trainingen

Refresh trainingen | Selectie of Ontwikkeling


Deze trainingen zijn specifiek gericht op het selecteren van nieuwe mensen en de ontwikkeling van medewerkers. Tijdens de
 certificeringstraining leert de deelnemer welke rapportages er zijn, voor welk doel ze deze kunnen inzetten, hoe ze de rapportages kunnen interpreteren in de dagelijkse praktijk en helpt onze trainer de deelnemers met echte praktijkvoorbeelden en -vragen. Deze Refresh trainingen zijn een opfrisser van deze kennis, specifiek gericht op Selectie of Ontwikkeling.

Wat: Selectie Refresh of Ontwikkel Refresh

Waar: Online (Microsoft Teams)

Kosten: € 99,- p.p. (excl. btw) per training

Duur: 2 uur

 

“Ben jij degene binnen je organisatie die de rapporten moet bespreken met kandidaten en medewerkers? Loop je tegen vragen aan of heb je hulp nodig bij de uitleg? Dan wil jij bij deze herhaaltraining aanwezig zijn.”
Benjamin de Boer (Organisatiepsycholoog en trainer)

 

Beschikbare data (beperkt plek)

Selectie Refresh

  • 22 november, 10:00 – 12:00 uur (Nederlands)
  • 23 november, 10:00 – 12:00 uur (Nederlands)
  • 25 november, 10:00 – 12:00 uur (Engels)

Ontwikkel Refresh

  • 3 december, 10:00 – 12:00 uur (Nederlands)
  • 3 december, 14:00 – 16:00 uur (Engels)
  • 7 december, 14:00 – 16:00 uur (Nederlands)

Voor wie

De Refresh training is specifiek bedoeld voor HR-professionals (recruiters, HR-adviseurs en HR-managers) binnen de organisatie die de certificeringstraining voor het gebruik van het online assessment platform van Assessio al eens hebben gevolgd. Heb je deze nog niet gevolgd? Meld je hiervoor aan via clientservice.nl@assessio.com of bel naar Clientservice: 085 401 50 55.

Selectie Refresh training

Na afloop van de training:

  • Weet je welke verschillende rapportages je kunt gebruiken voor het selecteren van nieuwe medewerkers.
  • Kun je de competenties, motivatie, intelligentie en Learning Agility van een kandidaat gemakkelijk aflezen uit een rapport.
  • Ben je in staat om de uitkomsten van een rapportage te gebruiken om een goed selectiegesprek te voeren.
  • Weet je deze gegevens te koppelen aan de praktijk van een functie en daarmee de geschiktheid van een kandidaat.
  • Zul je altijd de beste kandidaat voor een functie selecteren.

Ontwikkel Refresh training

Na afloop van de training:

  • Weet je welke verschillende rapportages je kunt gebruiken voor de ontwikkeling van medewerkers.
  • Kun je ontwikkeling met medewerkers aangaan op functie-specifiek gedrag, hun eigen talenten en Learning Agility .
  • Weet je de juiste van ontwikkelvormen te kiezen voor de praktijk van jouw medewerkers.
  • Ben je in staat om de uitkomsten van een rapportage te gebruiken om een goed ontwikkelgesprek te voeren.
  • Ben je in staat het beste uit je medewerkers te kunnen halen.

Aanmelden voor de training (vol = vol)

Inschrijven kan met één druk op de knop. Geef je voorkeur aan en we nemen zo snel mogelijk contact met je op. Wil jij direct verzekerd zijn van een plekje? Bel dan met Clientservice: 085 401 50 55.


LET OP:
 Er zijn beperkt aantal plekken beschikbaar per training en VOL = VOL. Door de virtuele klassen klein te houden kan de trainer iedereen persoonlijke aandacht geven en alle vragen beantwoorden. Op deze manier kunnen wij de kwaliteit garanderen die je van ons gewend bent.

Onderwerpen en tags
10 Commnets
John Thapa

Lorem ipsum dolor sit amet consectetur adipisicing elit. Ea pariatur qui deleniti a eveniet. Error quibusdam reiciendis dolor earum atque libero eius dolorem tenetur ratione. Quod reiciendis error repellat voluptatibus.

Reply
John Thapa

Lorem ipsum dolor sit amet consectetur adipisicing elit. Ea pariatur qui deleniti a eveniet. Error quibusdam reiciendis dolor earum atque libero eius dolorem tenetur ratione. Quod reiciendis error repellat voluptatibus.

Reply
John Thapa

Lorem ipsum dolor sit amet consectetur adipisicing elit. Ea pariatur qui deleniti a eveniet. Error quibusdam reiciendis dolor earum atque libero eius dolorem tenetur ratione. Quod reiciendis error repellat voluptatibus.

Reply
John Thapa

Lorem ipsum dolor sit amet consectetur adipisicing elit. Ea pariatur qui deleniti a eveniet. Error quibusdam reiciendis dolor earum atque libero eius dolorem tenetur ratione. Quod reiciendis error repellat voluptatibus.

Reply
John Thapa

Lorem ipsum dolor sit amet consectetur adipisicing elit. Ea pariatur qui deleniti a eveniet. Error quibusdam reiciendis dolor earum atque libero eius dolorem tenetur ratione. Quod reiciendis error repellat voluptatibus.

Reply
John Thapa

Lorem ipsum dolor sit amet consectetur adipisicing elit. Ea pariatur qui deleniti a eveniet. Error quibusdam reiciendis dolor earum atque libero eius dolorem tenetur ratione. Quod reiciendis error repellat voluptatibus.

Reply
Lees meer artikelen
Wat betekent potentieel eigenlijk?
Jul 01 2022
Met plezier werken aan je eigen ontwikkeling – 10 vragen aan Portaal
Jun 27 2022
Wellbeing op het werk: de feiten & cijfers op een rij [infographic]
Jun 09 2022
De psycholoog: dit kan jij als werkgever doen om de wellbeing van je medewerkers te verbeteren
May 30 2022
Learning Agility Assessments
May 16 2022
Impactvol werven: het belang van een goede candidate journey
May 12 2022