Learning Agility als focus bij leidinggeven op afstand
Hoe houd je als leidinggevende op afstand het team bij elkaar? Je loopt steeds weer opnieuw tegen zaken aan die nu anders moeten en verschillende mensen reageren verschillend. Kennis van iemands Learning Agility kan jou als leidinggevende handvatten geven. Hoe leert iemand in deze situatie? Iemand met een lage score op Change Agility pakt zaken in een nieuwe situatie anders aan dan iemand met een hoge score.
Learning Agility & Remote leadership
In dit mini-boekje ‘Learning Agility & Remote leadership’ vind je per Learning Agility-dimensie praktische coaching tips voor leidinggeven op afstand, steeds verdeeld per score.
