Bijna de helft van alle HR-professionals maakt zich grote zorgen over het personeelsverloop en de betrokkenheid onder de werknemers. Dit zijn natuurlijk altijd al belangrijke punten op de HR-agenda geweest, maar met de huidige krapte op de arbeidsmarkt zijn die zorgen er zeker niet minder op geworden. In tegenstelling, het is prioriteit nummer 1 geworden.
Werknemers worden van links en rechts aangevallen door tactische en onweerstaanbare aanbiedingen van andere werkgevers. Maar wat kan je nou doen om ervoor te zorgen dat jouw medewerkers de organisatie niet verlaten? Volgens Jeffrey Schenk (senior organisatiepsycholoog bij Assessio) schuilt antwoord in het welbekende binden en boeien. Lees hier het artikel met vijf tips om je medewerkers te binden en te boeien.
Download hier de infographic met alle feiten en cijfers over binden en boeien.
Download de infographic
Wil je meer weten over ons en ons platform? Je krijgt inzicht in de tool en onze achterliggende kennis.
