Strategisk selvinnsikt handler om å identifisere hvilken adferd som kommer naturlig for deg, og hvilke styrker og utfordringer denne adferden kan føre til. Dette innebærer å øke din kunnskap om hvordan adferd påvirker andre og konsekvensene det kan ha. Assessio har utviklet kurset «MAP Teamutvikling» som har som formål å hjelpe deg med å drive utviklingsarbeid som virkelig utgjør en forskjell. 

Meld deg på her!

MAP Teamutvikling
about-01

Om kurset

Jobb med strategisk selvinnsikt og personlighetstesten MAP som teamutviklingsverktøy

Organisasjoner gjør store investeringer i ulike lederskapsprogram, men forskning viser at bare en veldig liten del av tiltakene leder til endring i adferd og økt prestasjon. Assessio har studert tiltakene som basert på forskning utgjør en faktisk forskjell, og utviklet kurset «MAP Teamutvikling».

Våre kunder har lenge brukt våre personlighetstester og evnetester for å kunne utføre effektive og rettferdige rekrutteringer. Vi tar nå dette et steg videre og gjør det enda enklere for deg å bruke personlighetstesten MAP som utgangspunkt for utvikling av medarbeidere og ledere. Vårt mål er at du som deltar på kurset skal kunne ta med deg kunnskapen tilbake til din organisasjon, og at du får den kompetansen du trenger for å jobbe effektivt med utvikling av grupper og team.

Hva du vil lære

For å hjelpe våre kunder med å bygge på sin kompetanse og få mest mulig ut av våre testverktøy, har vi utviklet «MAP Teamutvikling» som et videreutviklingskurs for deg som allerede er sertifisert i personlighetstesten MAP.

Som kursdeltager vil du lære deg hvordan å drive utvikling og endring med personlighet og potensial som utgangspunkt. Gjennom ulike øvelser og aktiviteter gir kurset deg de verktøyene du trenger for å kunne jobbe selvstendig med utviklingstiltak i din organisasjon.

Etter kurset får du tilgang til en omfattende coachingpakke som vil være til stor hjelp i dette arbeidet. Pakken inkluderer ferdige presentasjoner, manus, øvelser og manual

.

Etter kurset

Etter kurset kommer du til å kunne:  

  • Identifisere styrker og utfordringer i teamet basert på testresultatene fra MAP.
  • Bistå i å legge utviklingsplaner for teamet ved hjelp av innsiktene som er nevnt over.
  • Endre og videreutvikle hvordan dere jobber i organisasjonen (f.eks. hvordan et team bør kommunisere på bakgrunn av sin sosiale stil).
  • Hjelpe medarbeidere med å bli mer bevisst på hvordan deres adferd påvirker andre (både positivt og negativt).

Møt kursholder

Amanda Lindseth
Amanda Fältnäs

Customer Success Manager i Assessio

Andre kursdatoer

MAP Teamutvikling (fysisk)

Assessio har utviklet kurset «MAP Teamutvikling» som har som formål å hjelpe deg med å drive utviklingsarbeid som virkelig utg...
21 mars, 09:00-16:00
Thunes vei 2
Norsk
MAP Teamutvikling
Ascend-plattformen
Amanda Fältnäs
17 850 NOK

Book en demo

Vil du vite mer om vår plattform? Du får innblikk i verktøyet og hvordan det kan sikre en holdbar prosess for rekruttering og utvikling av medarbeidere og ledere - og derfor også din organisasjon.