Intervjuguider

Med Assessios intervjuguider kan du använda samma frågor till varje kandidat i en rekrytering. På så vis skapar du en rättvisare och mindre fördomsfull process, vilket också gör det enklare att jämföra kandidater.

Boka en demo

 

Skapa en optimal intervjustruktur

Kopplat till varje lins finns en intervjuguide med frågor som hör samman med de kompetenser som den aktuella linsen fokuserar på. I guiden anges tydligt vilket målbeteende som efterfrågas för att ni ska kunna få en djupare förståelse för kandidatens självinsikt och beteenden i yrkesrollen.

Varje fråga har också ett antal föreslagna följdfrågor att användas i de fall ni vill stötta kandidaten till att berätta mer.

Namnlös design (18)

Hur fungerar det?

Möjliggör en strukturerad och kompetensfokuserad intervju

Få värdefulla insikter om kandidaternas tidigare beteenden och arbetslivserfarenhet

Skapa en rättvis, objektiv och icke-diskriminerande intervjuprocess

Fatta bättre och mer välinformerade anställningsbeslut

Mer om våra intervjuguider

Intervjuguide

En effektiv hjälp i rekrytering 

Våra intervjuguider är framtagna för att ge rekryterare verktygen att förstå de beteendemässiga egenskaperna hos potentiella kandidater, vilket  ger en mer nyanserad insyn i deras lämplighet för er organisation.

Varje intervjuguide är specifikt utformad för  en given rekryteringslins och fokuserar på de egenskaper och beteenden som är nödvändiga för att bli framgångsrik i rollen. Frågorna är indelade i olika kompetensområden som på olika sätt hjälper dig att få en mer djupgående uppfattning om bland annat ambitionsnivå, hur kandidaten uppnår resultat eller samarbetar med andra, hur hen tar sig an utmaningar och löser dem.

Boka en demo

features-bg

Funktioner i plattformen 

Vår plattform innehåller data och verktyg du behöver för en mer effektiv organisation. Och den fortsätter ständigt att utvecklas, alltid i nära samarbete med dig som kund.

Personlighet (MAP)

Identifiera individers potential och utvecklingsområden med hjälp av MAP; ett personlighetstest som kartlägger personlighet och beteenden som är viktiga i arbetslivet.

Läs mer

Problemlösning (Matrigma)

Med det världsledande och icke-verbala begåvningstestet Matrigma kan du mäta intelligens, förmåga att se samband, abstrakt logisk förmåga och problemlösningsförmåga.

Läs mer

Riskbeteenden (MAP-X)

Identifiera riskbeteenden och individuella utmaningar. MAP-X ger dig underlag att använda i rekryteringsprocesser, ledarskapsfrågor och i utvecklingen av team.

Läs mer

Leadership Feedback

Stärk chefer i din organisation med hjälp av feedback från deras medarbetare. Leadership Feedback är baserat på modern forskning om ledarskap och bidrar till ledarskapsutveckling i rätt riktning.

Läs mer

Self-Awareness Insights

Öka självkännedom med hjälp av Self-Awareness Insights. Verktyget – och utbildningen – skapar medvetenhet kring styrkor och utmaningar och ger tips på utveckling.

Läs mer

Psykometriska linser

Med psykometriska linser kan du inspireras av data för att hitta ny talang. I verktyget skapar du en profil baserad på testdata från dina framgångsrika medarbetare, för att matcha mot nya rekryteringar och ge stöd i beslutsfattande.

Läs mer

Boka en demo

Vill du veta mer om vår plattform? Du får inblick i verktyget och hur det kan säkra hållbara processer för rekrytering och utveckling av medarbetare och ledare – och på så sätt också din organisation. 

newsletter-bg

Prenumerera på vårt nyhetsbrev

Få senaste nytt om en mer hållbar rekrytering och utveckling.



Denna webbplats använder cookies

Cookies ("kakor") består av små textfiler. Dessa innehåller data som lagras på din enhet. För att kunna placera vissa typer av cookies behöver vi inhämta ditt samtycke. Vi på Assessio, orgnr. 556047-4255 använder oss av följande slags cookies. För att läsa mer om vilka cookies vi använder och lagringstid, klicka här för att komma till vår cookiepolicy.

Hantera dina cookieinställningar

Nödvändiga cookies

Nödvändiga cookies är cookies som måste placeras för att grundläggande funktioner på webbplatsen ska kunna fungera. Grundläggande funktioner är exempelvis cookies som behövs för att du ska kunna använda menyer och navigera på sajten.

Funktionella cookies

Funktionella cookies behöver placeras för att webbplatsen ska kunna prestera som du förväntar dig, exempelvis så att den känner av vilket språk som du föredrar, för att känna av om du är inloggad, för att hålla webbplatsen säker, komma ihåg inloggningsuppgifter eller för att kunna sortera produkter på webbplatsen utefter dina preferenser.

Cookies för statistik

För att kunna veta hur du interagerar med webbplatsen placerar vi cookies för att föra statistik. Dessa cookies anonymiserar personuppgifter.

Cookies för annonsmätning

För att kunna erbjuda bättre service och upplevelse placerar vi cookies för att kunna anpassa marknadsföring till dig. Ett annat syfte med denna behandling är att kunna marknadsföra produkter eller tjänster till dig, ge anpassade erbjudanden eller marknadsföra och ge rekommendationer kring nya koncept utifrån vad du har köpt tidigare.

Cookies för personlig annonsmätning

För att kunna visa relevant reklam placerar vi cookies för att anpassa innehållet för dig

Cookies för anpassade annonser

För att visa relevanta och personliga annonser placerar vi cookies för att tillhandahålla unika erbjudanden som är skräddarsydda efter din användardata