Assessioplattformen: Certifiering i MAP-X

För mycket av det goda?

Positiva egenskaper kan bli skadliga när de överdrivs. Till exempel kan en mycket samvetsgrann chef uppfattas som pålitlig, men också riskera att bli en kritisk mikromanager – vilket kan leda till destruktiva beteenden såsom orealistiska deadlines eller överdriven kontroll. På samma sätt kan personer som är alltför tillmötesgående bli naiva, vilket ökar risken för att bli utnyttjade eller utbrända. Forskning visar att extrema nivåer av personlighetsdrag kan försämra prestation och effektivitet. Överdrivna beteenden – även när de är välmenande – kan påverka beslutsfattande, samarbete och stresstålighet negativt, ofta utan att individen själv är medveten om det.

MAP-X ger djupa insikter i individers extrema tendenser. Det leder till ökad träffsäkerhet i rekryteringsbeslut och en bättre förståelse för vilka förväntningar som är rimliga att ha på en individ.

Utbildningsinnehåll:

Utbildningen ger teoretisk kunskap om MAP-X och riskbeteenden samt praktiska färdigheter i hur verktyget används effektivt i både rekrytering och utveckling. Du får en djupare förståelse för vad extrembeteenden innebär för individer, grupper och organisationer, samt verktyg för att tolka och kommunicera testresultat.

• MAP-X och extrembeteenden – teori och Assessios modell

• Processdesign och användningsområden

• Praktisk vägledning i Assessioplattformen

• Tolkning av resultat

• Kommunicera resultat till tredje part

PLATS: Online

TID: Teoretisk e-learning + utbildningsdag (3 timmar)

INVESTERING: 5000 kr (individuell öppen utbildning)