Assessio udvider sin europæiske tilstedeværelse med strategisk opkøb af HRD Group
Assessio er glade for at kunne annoncere købet af HR Diagnostics og dets moderselskab S&F Personalpsychologie - HRD Group - en fremtrædende aktør i HR-branchen med base i Tyskland. Dette strategiske opkøb markerer en vigtig milepæl i vores igangværende vækst- og ekspansionsbestræbelser og styrker vores position som markedsleder inden for HR-teknologisektoren.
Vigtige højdepunkter i opkøbet
- Geografisk ekspansion: Dette opkøb giver os mulighed for at udvide vores aktiviteter til Tyskland, Østrig og Schweiz, som er vigtige markeder for vores vækst og strategiske mål.
- Styrket markedsposition: Kombinationen af HRD-gruppens teknologi og vores ekspertise styrker vores position som førende i talentvurderingsbranchen.
- Forbedret produktportefølje: Integrationen af HRD Groups videnskabeligt validerede vurderingsløsninger med Assessios robuste pakke af HR-værktøjer vil give vores kunder endnu mere omfattende og datadrevne løsninger til optimering af den menneskelige kapital.
Assessios CEO Masironi kommenterer overtagelsen:
"Ud over at HRD Group passer perfekt ind i vores strategi, er jeg imponeret over, hvad teamet har opnået på DACH-markedet. De er højt respekterede for deres ekspertise og har med succes skabt processer for store kunder med høje krav, som kunderne er meget tilfredse med. Vi planlægger at udvide både det eksisterende produkt, de har på markedet i dag, og sideløbende starte nyt salg af Assessio platform her."
Andreas Frintrup, tidligere CEO HR Diagnostics, kommenterer også overtagelsen:
"Jeg er glad for at se S&F Personalpsychologie og HR Diagnostics blive en del af den paneuropæiske Assessio Group fremover. Begge virksomheder bygger på høje videnskabelige standarder inden for psykometri og er engageret i en 'Zero Talent Waste'-strategi. Formålet med begge organisationer er at give deres kunder og deres medarbejdere sofistikerede, objektive og videnskabeligt dokumenterede foranstaltninger til beslutningstagning og karrierevejledning før og efter ansættelse."
Anastasia Kovaleva, partner hos Pollen Street Capital, siger:
"Vi er glade for at kunne byde HRD Group velkommen i Assessio-familien. Opkøbet vil give Assessio adgang til DACH-regionen og hjælpe med at øge modenheden og anvendelsen af datadrevet talentvurdering og -udvikling i regionen. Opkøbet understøtter også Assessios strategi om at blive en førende paneuropæisk leverandør af teknologidrevne talentstyringsløsninger."
Om HRD-gruppen:
HR Diagnostics har hovedkontor i Tyskland og er kendt for sine innovative og videnskabeligt validerede vurderingsløsninger. Disse værktøjer er designet til support i deres ansættelsesprocesser, medarbejderudvikling og talentstyringsstrategier. S&F Personalpsychologie, der blev grundlagt i 1998, fungerer som moderselskab for HR Diagnostics og er specialiseret i skræddersyet udvikling og gennemførelse af psykologiske egnethedsvurderingsprocedurer. S&F Personalpsychologie og HR Diagnostics har 26 medarbejdere, en omsætning på 5,5 millioner euro og omkring 260 kunder, herunder prominente navne som Volkswagen, Mercedes, BASF og føderale myndigheder, og har kontorer i Stuttgart, München og Berlin.
Besøg HR Diagnostics' hjemmeside
Besøg S&F Personalpsychologie's hjemmeside
Persondata, I kan stole på
Mere end 2.000 virksomheder bruger Assessio til at øge diversiteten, optimere ledelse og frigøre deres medarbejderes fulde potentiale.
Relaterede artikler
Assessio annoncerer ny CEO og CPO til at lede næste fase af europæisk ekspansion
Efter opkøbet af den franske HR tech scale-up Elevo annoncerer Assessio et styrket ledelsesteam for at accelerere sin mission om Zero Talent Waste i hele Europa og omforme fremtidens arbejde.
Assessio udnævner Mikkel Lundø som CRO for at drive fremtiden inden for HR
HR-landskabet udvikler sig hurtigt. Da organisationer står over for skiftende forventninger til arbejdsstyrken, mangel på talent og en stigende efterspørgsel efter datadrevet beslutningstagning, spiller HR-professionelle en mere strategisk rolle end nogensinde før. Assessio, en pioner inden for evidensbaseret talent management, er førende inden for denne transformation. Med udnævnelsen af Mikkel Lundø som Chief Revenue Officer (CRO) opnår Assessio dyb ekspertise inden for kommerciel ledelse, SaaS og international virksomhedsskalering. Senest fungerede Mikkel som CRO hos LanguageWire, hvor han ledede det kommercielle team på tværs af 15 markeder og voksede forretningen til over 70 millioner euro i omsætning.
Assessio gennemfører strategisk opkøb af Wisnio
Assessio er stolte over at annoncere opkøbet af Wisnio, en hurtigt voksende HR-tech udbyder af talentvurderings- og udviklingsløsninger. Med banebrydende generative AI-kapaciteter bringer Wisnio et yderst attraktivt produkt, der primært retter sig mod private equity- og executive search-segmenterne af markedet, hvilket vil forbedre Assessios markedsposition betydeligt.