Het talentmanagementplatform voor betere 'people decisions'.
Krijg een steeds completer en objectiever beeld met de verzamelde inzichten. Zo kun je talent aantrekken, prestaties meten, medewerkers ontwikkelen en de juiste mensen behouden — allemaal vanuit één geïntegreerd platform.
Vertrouwd door
Gekoppelde inzichten gedurende de gehele levenscyclus van de medewerker
Assessio Talent Suite breekt datasilo's af tot één eenvoudig overzicht, waardoor het volledige plaatje duidelijk wordt, zodat u met vertrouwen beslissingen over mensen kunt nemen.
Wetenschappelijk onderbouwde voorspelbaarheid
Maak keuzes gebaseerd op 70 jaar gevalideerde psychometrische expertise, niet op onderbuikgevoelens of giswerk.
Praktische en ethische AI
Verminder vooringenomenheid, bespaar tijd en creëer duidelijkheid met AI-functies die het menselijk oordeel ondersteunen in plaats van vervangen.
Alles-in-één talentintelligentie
Inzichten worden verwerkt in talentprofielen die de reis van elke medewerker volgen, waardoor u en uw mensen in elke fase inzicht krijgen.
Eén platform voor elke personeelsbeslissing
Van werving tot compensatie, en alles daartussenin, is elk van de unieke mogelijkheden van Assessio Talent Suite speciaal gebouwd voor uw dagelijkse uitdagingen, sterk op zichzelf, maar nog beter samen.
Predictive Hiring
De bewezen psychometrische assessments van Assessio gaan verder dan cv's en subjectiviteit om nauwkeurig de geschiktheid te beoordelen, kandidaten te vergelijken en prestaties te voorspellen, waardoor u de beste persoon voor elke functie aanneemt.
Lees meer
Performance
Onze software voor prestatiebeheer combineert beoordelingen, doelstellingen en 360°-feedback in één platform, voor een onbevooroordeelde lezing en duidelijke suggesties voor verbetering.
Lees meer
Development
Stimuleer gepersonaliseerde personeelsontwikkeling met vaardigheidskaders, trainingstrajecten en AI-gestuurde plannen om kennishiaten te dichten en potentieel om te zetten in competentie.
Lees meer
Engagement
Verbeter het behoud van medewerkers met enquêtes en trendanalyses die luisteren naar wat onuitgesproken blijft, vroegtijdig vertrekrisico's detecteren en actieplannen voor managers informeren.
Lees meer
Compensation
Neem beloningsbeslissingen gebaseerd op prestaties, bekwaamheid en retentierisicogegevens, terwijl u voldoet aan de EU-richtlijn loontransparantie.
Lees meer
AI
De AI functionaliteiten van Assessio, zoals concepten opstellen, voorspellen en begeleiden binnen het platform, helpen u sneller en zelfverzekerder beslissingen te nemen zonder menselijk oordeel te vervangen.
Lees meerAI waar en wanneer je het het meest nodig hebt
De ethische AI van Assessio is naadloos geïntegreerd in onze talentmanagementsoftware. Stel vragen zoals 'wie past het beste bij deze rol?’, versnel taken zoals het opstellen van een talentprofiel, of krijg binnen enkele seconden duidelijke rapportsamenvoegingen.
Maak kennis met SIO, uw nieuwe AI assistent
In tegenstelling tot generieke AI tools, is SIO gebaseerd op meer dan 70 jaar gevalideerde psychometrische wetenschap en gecontextualiseerd door gegevens uit de gehele Assessio Talent Suite. Elke aanbeveling is specifiek, biasvrij, evidence-based en conform de EU AI Wet.
AI werkt samen met
- Prestatiebeheer
- Talentwerving
- Leren & ontwikkelen
Zie problemen aankomen voordat ze zich voordoen
Psychosociale risico's kondigen zichzelf zelden aan. Voorspellende AI leest de vroege signalen in betrokkenheid, prestaties en enquêtegegevens, zodat HR-teams kunnen ingrijpen terwijl er nog tijd is om de uitkomst te veranderen.
AI werkt samen met
- Opvolgingsplanning
- Personeelsanalyse
- Interne mobiliteit
Zet werknemersgegevens om in op maat gemaakte ontwikkelingsplannen
De meeste HR-teams hebben meer gegevens dan ze kunnen verwerken. Begeleidende AI zet deze om in specifieke aanbevelingen, analyseert sentiment in enquêtereacties, suggereert relevante trainingen en genereert ontwikkelingsdoelstellingen gebaseerd op de psychometrische resultaten van elke persoon.
AI werkt samen met
- Onboarding
- Coaching & feedback
- Loopbaanontwikkeling
Stel beoordelingssamenvattingen, kandidaatprofielen, vaardighedenmatrices en meer op
Het produceren van gestructureerde HR-content kost uren en wordt zelden makkelijker met meer volume. Generatieve AI stelt het voor je op, waarbij psychometrische resultaten en prestatiegegevens worden omgezet in duidelijke, bruikbare documenten, zodat je team zijn tijd besteedt aan de beslissingen in plaats van aan het papierwerk.
AI werkt samen met
- Prestatiebeheer
- Talentwerving
- Leren & ontwikkelen
Maak kennis met SIO, uw nieuwe AI assistent
In tegenstelling tot generieke AI tools, is SIO gebaseerd op meer dan 70 jaar gevalideerde psychometrische wetenschap en gecontextualiseerd door gegevens uit de gehele Assessio Talent Suite. Elke aanbeveling is specifiek, biasvrij, evidence-based en conform de EU AI Wet.
AI werkt samen met
- Prestatiebeheer
- Talentwerving
- Leren & ontwikkelen
Volg een rondleiding
Klik om te zien waarom toonaangevende HR-teams dol zijn op Assessio Talent Suite. We laten u op uw eigen tempo zien hoe 70 jaar psychometrische wetenschap in combinatie met moderne technologie uw talentstrategie versterkt.
Wat onze klanten zeggen
Concrete resultaten van de HR-teams die Assessio dagelijks gebruiken.
"Dankzij de assessments konden we zien hoe goed elke kandidaat bij het profiel paste, en ons acceptatiepercentage steeg van ongeveer 50% naar 85%."
Anders Carlsarv
Operations & HR Consultant, Transdev
"Deze beoordelingen stimuleren reflectie en zinvolle dialoog die veel verder gaan dan operationele prestaties, en helpen werknemers bij hun groei en ontwikkeling."
Victoire Pellegrin
Talent Development Director, France & International HR Projects, JCDecaux
"Voor onze 600 medewerkers en managers maakte het platform de talentbeoordeling tot een goed ingebed en goed begrepen proces."
Sophie Bourrut Lacouture
Director of People & Organizational Development, Labeyrie Fine Foods
"Het belangrijkste resultaat dat onze assessments hebben opgeleverd, is dat we nu mensen aantrekken die echt bij onze cultuur passen en die onze organisatie helpen groeien."
Marco Verburgh
Talent Acquisition & Development Manager, EIT InnoEnergy
"Door de learning agility van onze managers te meten, konden we de ontwikkeling richten op de mensen en teams die onze transformatie versnellen, en verschuiven van bewezen naar potentieel. Het is een echte strategieversneller geworden."
Jonne-Mei Beetz
HR Development Manager, Eneco Group
Eén keer integreren. Overal synchroniseren.
Van uw ATS en HRIS tot SSO en samenwerkingstools – Assessio maakt verbinding met de platforms waar uw team al op vertrouwt, zodat er niets verloren gaat.
Betrouwbare mensdata
Ontdek waarom duizenden organisaties wereldwijd Assessio gebruiken om hun volledige potentieel te benutten.
Beveiliging en compliance zonder compromis
Strikte compliance, transparante AI en gecertificeerde beveiliging, zodat elke talentbeslissing die u neemt een beslissing is waar u achter kunt staan.
ISO- en CSA-gecertificeerd
Assessio is gecertificeerd volgens de hoogste industrienormen, wat uw organisatie het vertrouwen geeft dat elke tool, elk proces en elk datapunt met nauwgezetheid wordt behandeld.
GDPR-conform
Volledige naleving van de Europese wetgeving inzake gegevensbescherming, zodat elke beoordeling en elk inzicht dat u verzamelt voldoet aan de normen die uw kandidaten en medewerkers verwachten.
Conform de AI Act
Onze AI is uitlegbaar, controleerbaar en gebouwd op gevalideerde wetenschap, ontworpen om te voldoen aan de eisen van de EU AI Act en de verwachtingen van de mensen die het beïnvloedt.
Ontdek onze bronnenbibliotheek
Van psychometrische tests tot praktijkervaringen, vind alles wat u nodig heeft om betere beslissingen te nemen op het gebied van talent.
Webinars & evenementen
Reguliere online sessies over de onderwerpen die modern HR vormgeven, met toonaangevende experts uit de branche en live Q&A's.
Meld u aan
Klantverhalen
Ontdek hoe HR-teams in heel Europa Assessio gebruiken om de juiste mensen aan te nemen, te ontwikkelen en te behouden.
Lees meerWebinars & evenementen
Reguliere online sessies over de onderwerpen die modern HR vormgeven, met toonaangevende experts uit de branche en live Q&A's.
Meld u aanKlantverhalen
Ontdek hoe HR-teams in heel Europa Assessio gebruiken om de juiste mensen aan te nemen, te ontwikkelen en te behouden.
Lees meer
Veelgestelde vragen over Assessio Talent Suite
Blader door onze FAQ's voor meer informatie.
Moeten we alle zes functionaliteiten aanschaffen, of kunnen we met slechts één beginnen?
U kunt de functionaliteiten kiezen die passen bij uw huidige behoeften en deze na verloop van tijd uitbreiden. Hoe meer modules u gebruikt, hoe meer uw talentdata zich opstapelt gedurende de gehele levenscyclus van de medewerker. Er is dus een reëel voordeel om meerdere functionaliteiten aan te schaffen en te gebruiken — sterkere aanwerving, snellere ontwikkeling en betere retentie van medewerkers.
Wat maakt de assessments van Assessio betrouwbaarder dan andere tools?
Elke assessment is gebaseerd op meer dan 70 jaar gevalideerde psychometrische wetenschap die rigoureus is getest op nauwkeurigheid, eerlijkheid en voorspellende validiteit. In tegenstelling tot andere talentbeoordelingsoplossingen, levert Assessio resultaten op die u met vertrouwen kunt verdedigen, controleren en waarop u actie kunt ondernemen.
Hoe werkt de AI, en voldoet deze aan de EU AI Act?
De AI van Assessio is vanaf de grond af aan in het platform ingebouwd. Het vermindert vooroordelen, brengt sneller inzichten naar boven en ondersteunt scherpere beslissingen in elke fase van de talentlevenscyclus. Het is volledig compliant met de EU AI Act, wat betekent dat het transparant, controleerbaar en gebaseerd is op gevalideerde wetenschap.
Hoe lang duurt het om aan de slag te gaan met Assessio Talent Suite?
De meeste klanten zijn binnen enkele weken live. Ons team regelt de installatie, integraties en configuratie, zodat uw team zich kan richten op het gebruik van de software voor personeelsbeheer in plaats van deze te bouwen.". De exacte tijdslijn hangt af van welke functionaliteiten en modules u activeert en welke integraties u nodig heeft. Dit alles zullen we samen tijdens uw demo bespreken.
Werkt Assessio Talent Suite met onze bestaande HR-tools?
Ja. Assessio maakt verbinding met de meest gebruikte ATS-, HRIS-, SSO- en samenwerkingsplatforms. U stelt het één keer in en uw gegevens blijven gesynchroniseerd in uw hele HR-stack.
Kan Assessio Talent Suite onze standalone performancemanagementoplossingen vervangen?
Ja. De Performance-functionaliteit binnen Assessio Talent Suite functioneert als complete performancemanagementsoftware, die beoordelingen, doelstellingen en 360-gradenfeedback direct koppelt aan gevalideerde aanwervings- en ontwikkelingsgegevens — iets wat geïsoleerde tools niet kunnen.
Heeft Assessio een AI-assistent?
Ja. De AI-assistent SIO van Assessio werkt platformbreed, ontwerpt, voorspelt en begeleidt beslissingen in elke fase van de talentlevenscyclus, zonder menselijk oordeel te vervangen.
Wat is het verschil tussen Assessio Talent Suite en Assessio Bloom?
Assessio Talent Suite is een end-to-end platform gebouwd voor organisaties die een complete, gebruiksklare talentoplossing willen met meerdere gekoppelde functionaliteiten. Assessio Bloom is voor organisaties die een platform nodig hebben dat is afgestemd op hun specifieke doelen, merk en workflows — waarbij Assessio werkt als een toegewijde partner om de juiste oplossing te configureren. Niet zeker wat het beste bij u past? Ons team kan helpen.